Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Relacji z Mediami
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Relacji z Mediami, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za zarządzanie relacjami z mediami oraz budowanie pozytywnego wizerunku naszej firmy. Idealny kandydat powinien posiadać doskonałe umiejętności komunikacyjne, zarówno pisemne, jak i ustne, oraz doświadczenie w pracy z mediami. W tej roli będziesz odpowiedzialny za tworzenie i wdrażanie strategii komunikacyjnych, które wspierają cele biznesowe firmy. Będziesz również odpowiedzialny za przygotowywanie materiałów prasowych, organizowanie konferencji prasowych oraz utrzymywanie kontaktów z kluczowymi dziennikarzami i redaktorami. Ważne jest, abyś potrafił szybko reagować na sytuacje kryzysowe i skutecznie zarządzać informacjami, które mogą wpłynąć na reputację firmy. Oczekujemy, że będziesz śledzić trendy w mediach i dostosowywać nasze strategie komunikacyjne do zmieniającego się otoczenia medialnego. Jeśli jesteś osobą kreatywną, zorientowaną na wyniki i potrafisz pracować pod presją czasu, to ta praca jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie relacjami z mediami i budowanie wizerunku firmy.
- Tworzenie i wdrażanie strategii komunikacyjnych.
- Przygotowywanie materiałów prasowych i organizowanie konferencji prasowych.
- Utrzymywanie kontaktów z kluczowymi dziennikarzami i redaktorami.
- Reagowanie na sytuacje kryzysowe i zarządzanie informacjami.
- Śledzenie trendów w mediach i dostosowywanie strategii komunikacyjnych.
- Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia spójności komunikacji.
- Monitorowanie i analiza wyników działań PR.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy z mediami i zarządzaniu relacjami z mediami.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zarówno pisemne, jak i ustne.
- Umiejętność szybkiego reagowania na sytuacje kryzysowe.
- Znajomość trendów w mediach i umiejętność dostosowywania strategii komunikacyjnych.
- Kreatywność i zorientowanie na wyniki.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Doświadczenie w przygotowywaniu materiałów prasowych i organizowaniu konferencji prasowych.
- Umiejętność budowania i utrzymywania relacji z dziennikarzami i redaktorami.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z mediami?
- Jakie strategie komunikacyjne stosowałeś w poprzednich rolach?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami kryzysowymi?
- Jakie są Twoje metody budowania relacji z dziennikarzami?
- Jakie trendy w mediach uważasz za najważniejsze obecnie?
